Диагностические инструменты 

 

Здесь расположены ссылки на наши диагностические инструменты. В первую очередь, речь идет о системе "Оргразвитие". Мы будем рады, если наши разработки окажутся полезными для вас.

 

Информационно-диагностическая система "Оргразвитие"

Предназначена для диагностики мотивации сотрудников и мотивационной привлекательности организации в целом. Инструмент позволяет управлять лояльностью (прогностическая способность до 90%) и вовлеченностью (прогностическая способность до 70%) сотрудников, повышать эффективность их работы. Используется в организациях. Для компаний с численностью сотрудников до 15 человек сервис предоставляется без оплаты. Пользуйтесь на здоровье. Также этот режим предназначен для знакомства с системой.

 

Исследования и эксперименты

 

Мы разрабатываем и проверяем диагностические инструменты, изучаем их работоспособность. Ниже представлены ссылки на них. Приняв участие в любом исследовании Вы получите интересную информацию о себе или об организации, в которой Вы работаете. Мы будем благодарны Вам за заполнение небольшой анкеты после каждого теста и, конечно, за помощь в наших исследованиях.

 

Методика "Ментальная карта здоровья"

Предназначена для диагностики скрытого (подсознательного) отношения к состояниям здоровья и болезни. Инструмент позволяет определить риски и возможности, связанные с внутренним отношением к болезни и здоровью, может стать существенным шагом к собственному здоровью. Для всех желающих.

Методика "Баланс работы и отдыха"

Предназначена для диагностики скрытого (подсознательного) отношения к работе и отдыху. Инструмент позволяет определить баланс между отдыхом и работой на основании измерения внутренних скрытых убеждений.